Для цитирования:

Осеев А.А. Эмпирические модели структуры личностных качеств руководителей: радикалистский тип социального действия (результаты прикладных исследований). Вестник Московского университета. Серия 18. Социология и политология. 2022;28(2):214-247. https://doi.org/10.24290/1029-3736-2022-28-2-292-337

For citation:

Oseev A.A. Empirical models of the structure of personal qualities of leaders: a radicalist type of social action (results of applied research). Moscow State University Bulletin. Series 18. Sociology and Political Science. 2022;28(2):214-247. (In Russ.) https://doi.org/10.24290/1029-3736-2022-28-2-292-337